6月16日下午，2026年宁波市关工委工作培训班暨五老”骨干中期培训班在宁波市委党校举行。市关工委主任翁鲁敏出席并讲话。市关工委主任常务会议成员，各区（县、市）关工委主任、专职副主任、办公室主任，市直有关单位关工委负责人，市关工委工作协同机制成员单位职能处室负责人，在甬高校关工委负责人，以及部分镇乡（街道）关工委主任等参加培训。

翁鲁敏指出，举办此次培训班是贯彻中国关工委部署、对标省关工委要求、聚焦市委中心大局的关键举措。她强调，国家“十五五”规划纲要首次对关心下一代工作作出专门部署，中国关工委已印发《关于贯彻落实国家“十五五”规划纲要推动关心下一代工作高质量发展的实施方案》，明确了“十五五”时期5大发展目标、5大重点任务及17条具体举措；省关工委要求一体推进“红船领航”工程、社会主义核心价值观培育工程、“浙里关爱”工程、青少年法治宣传教育工程、协同育人工程等“五大工程”，重点抓好立德树人常态化、组织建设标准化、“五老”作用实效化、工作品牌特色化四项工作；市委“十五五”发展规划纲要对未成年人关爱保护作出明确部署，市委常委、组织部部长蒋伟峰要求关工委在青少年守护、山区海岛乡镇帮扶、青年人才培育等领域深度参与。全市关工委系统要认真落实上级部署要求，切实增强责任感使命感。      

翁鲁敏肯定了今年以来全市关心下一代工作成效，在思想引领、关爱服务、组织建设等方面实现了良好开局。她要求各地各单位要在贯彻落实中国关工委《实施方案》、办好“假日学校”、加强基层关工委组织建设、推进关心下一代教育基地建设、统筹推进“银伢和乐”双龄共享空间与“五老”工作室、做好青少年心理关爱服务、提升宁波“数智关工”平台效能等方面持续发力，推动全市关心下一代工作高质量发展。   

    培训邀请到宁波大学附属康宁医院副院长禹海航和浙江大学软件学院院长助理、博士生导师张旭鸿分别围绕青少年心理健康和人工智能发展态势作专题辅导。