为进一步提升全镇关心下一代工作骨干业务素养与履职能力，充分发挥“五老”队伍经验优势，持续推动全镇关心下一代工作高质量发展，4月24日上午，海盐县于城镇关工委精心举办2026年关心下一代工作骨干培训班。

县关工委主任滕林华、县关工委专职副主任兼县委老干部局副局长韩晓伦等一行到会指导。镇关工委常务副主任沈国平、镇机关第二党支部书记龚野法、委员周荣祥，以及结对“五老”代表、各村（社）联络员，学校、企业和各成员单位负责人参加此次培训。

会前，参训人员前往海盐庄柴湖农业开发有限公司实地参观学习，深入了解强村公司依托“于味天成”品牌为载体，深化农业“传帮带”创新举措，直观感受八村“抱团发展、共建共富”的生动实践和显著成果，为下一步更好地开展关心下一代工作、深化农业领域传帮带积累宝贵经验。

在培训会上，镇关工委常务副主任沈国平首先通报了于城镇关工委工作开展情况，全面回顾总结了过去一年在青少年思想引领、困难儿童关爱帮扶、特色品牌培育打造等方面取得的成效，充分肯定并衷心感谢广大“五老”骨干主动担当、无私奉献的辛勤付出，勉励全体“五老”同志继续发挥经验优势、威望优势、资源优势，不忘初心、余热生辉，持续深耕关心下一代工作。

随后，县关工委专职副主任兼县委老干部局副局长韩晓伦深入解读“五老结对育新苗”16年发展历程与实践探索，用详实的数据、生动的案例、感人的故事，深刻诠释了“五老”同志忠诚敬业、关爱后代、务实创新、无私奉献的崇高精神，让全体参训人员深受鼓舞、倍感振奋。

“盐邑银晖·初心讲师团”暨关工委“五老”宣讲团团长徐建芬带来《做孩子的好朋友》主题分享，结合多年育人经验，从青少年身心发展特点、沟通技巧、情感陪伴、信任建立等多个维度，深入浅出地讲解了如何走进孩子内心、与孩子建立平等和谐关系，为“五老”开展关爱帮扶工作提供了实践路径。

县关工委主任滕林华围绕《如何做好“五老结对育新苗”工作》开展专题辅导。他深刻阐述了“五老结对育新苗”工作的重要意义与时代内涵，从精准结对、科学帮扶、长效机制、品牌深化等方面提出明确要求，指导全体骨干精准把握工作重点、掌握核心方法、提升帮扶实效，推动结对关爱工作走深走实、常态长效。

最后，韩晓伦作培训小结。她充分肯定于城镇关心下一代工作成效和发展方向，从聚焦红色根脉传承、深化“五老结对育新苗”品牌建设、主动服务中心大局、强化骨干队伍建设四个方面，对下一步工作提出明确要求，推动全体参训骨干化责任担当，切实把培训所学转化为履职实效。

下一步，于城镇关工委将以此次培训为契机，持续强化队伍建设，凝聚“五老”合力，立足镇域特色创新搭建育人实践平台，用心用情呵护青少年健康成长，全力推动全镇关心下一代工作提质增效、再上新台阶。